Опросник ценностей

Методика Ш.Шварца «Опросник ценностей» [75] предназначена для исследования ценностей на двух уровнях анализа: на уровне личности и на уровне культуры. Первый уровень анализа предполагает изучение ценностей на уровне нормативных идеалов, убеждений, не всегда проявляющихся  в реальном поведении (первая часть опросника – «Обзор ценностей»). Второй уровень анализа выявляет ценности на уровне индивидуального поведения человека (Вторая часть опросника – «Профиль личности»). Поскольку нас интересовало проявление ценностных ориентаций в общении, мы использовали только вторую часть опросника. Ш.Шварц выделяет 10 типов ценностей: конформизм, традиции, доброта, универсализм, самостоятельность, стимуляция, гедонизм, достижения, власть, безопасность. Эти ценности объединены в 4 группы. В 1 группу (открытость изменениям) входят самостоятельность, стимуляция и гедонизм, во вторую (самовозвышение) входят достижения, власть и также гедонизм, в третью (консервативизм) – безопасность, традиции, конформизм, а в третью (самотрансценденция) – доброта и универсализм. Ш.Шварц полагает, что эти группы могут быть расположены попарно друг напротив друга, причем самовозвышение будет являться противоположным самотрансценденции, а консерватизм – открытости изменениям. Проведенный нами факторный анализ (метод максимального правдоподобия, варимакс вращение) показал иную структуру ценностных ориентаций у участников исследования. Было выявлено три фактора (См. Таблицу 2.3.5.).

Таблица 2.3.5.

Соотношение типов ценностных ориентаций

и свойств человека различных уровней 

Уровень структуры человека

Тип ценностных ориентаций

(по результатам факторного анализа)

Индивидный уровень

Ценности доминирования

(достижения, власть, стимуляция, гедонизм)

Социально-ролевой уровень

Социальные ценности

(конформизм, традиции и безопасность)

Уровень индивидуальности

Ценности индивидуальности

(доброта, универсализм, самостоятельность)

В первый фактор вошли такие ценности как конформизм, традиции и безопасность. В соответствии с нашими теоретическими представлениями это фактор получил название «социальные ценности». Во второй фактор вошли такие ценности как достижения, власть, стимуляция, гедонизм. Это фактор получил название «ценности доминирования». На наш взгляд в этом факторе находит свое выражение индивидный уровень человека. В третий фактор вошли доброта, универсализм, самостоятельность. Фактор был назван «ценности индивидуальности». Таким образом, было получено три группы ценностей, соответствующих теоретическим представлениям о трехуровневой структуре человека.

Оставить комментарий

Вы должны авторизоваться для отправки комментария.